Verstärkung in der Data Collection and Analysis gesucht – Themenfeld „Human Motion Data Analytics“!

Verstärkung in der Data Collection and Analysis gesucht – Themenfeld „Human Motion Data Analytics“!

Eine spannende Nische zwischen Wissenschaft und Wirtschaft mit neuen technologischen Herausforderungen wartet auf eine unbefristete Besetzung in Teil- oder Vollzeit.

Ausschreibung als PDF

Wir lernen & entwickeln uns gemeinsam weiter!

Die Forschungsgruppe Human Motion Data Analytics ist auf die Datenanalyse von menschlichen Bewegungen in Sport, Prävention und Rehabilitation spezialisiert.

Aufgabenfeld

Sicherstellung der Aufzeichnungsqualität von Bewegungsdaten und Mitwirkung an Feldteststudien (z.B. Laufstudien mit sensor-instrumentierten Laufschuhen)
Entwicklung & Evaluierung von neuen Analyseverfahren und Algorithmen (z.B. Skischwungdetektion aus aufgezeichneten Sensordaten am Skischuh)
Deskriptive, explorative, prädiktive und präskriptive Datenanalyse
Visualisierung & Veröffentlichung der Forschungsergebnisse (inter)national

Anforderungsprofil

abgeschlossenes Studium (Diplom, Master) im Bereich der Statistik, Mathematik, Data Science, Informatik oder verwandter Fachrichtungen
Anwendungserfahren in Datenanalyse-Software (R wäre ideal)
Interesse an neuen Fragestellungen und Herausforderungen
Programmierkenntnisse (z.B. Java) sind ein Plus

Angebote von uns

flexible Arbeitszeitmodelle mit großzügigem Gleitzeitrahmen
Homeoffice möglich (ca. 1/5 der Arbeitszeit)
viele Weiterbildungen (Konferenzen, Online-Kurse, Zertifizierungen, Coaching etc.)
Möglichkeit zur Unterstützung eines begleitenden Doktorratsstudiums
viel Gestaltungsspielraum bei der Umsetzung von Projekten
agiles Projektmanagement
flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege
moderne Arbeitsmittel & Einsatz aktueller Technologien
helle Büros (max. 2 – 3 Personen) mitten in der Science City Itzling

Das Jahresentgelt beträgt Vollzeit bei einer 38,5 Std./Woche mindestens EUR 42.742 brutto gemäß Forschungskollektivvertrag in der Stufe E1 mit der Möglichkeit zur Überzahlung. Die tatsächliche Einstufung erfolgt nach der jeweiligen Qualifikation und Erfahrung.

Bei Fragen oder Lust auf mehr, kontaktieren Sie uns einfach per Email:

jobs@salzburgresearch.at

Wir freuen uns auf Sie … und natürlich auf Ihre Bewerbungsunterlagen!